Hoppa till innehållet
Myndighetsjuridik

När kan man överklaga Migrationsverkets beslut och när kan man beviljas permanent uppehållstillstånd pga arbete?

Efter en väldigt komplicerad hantering av mitt ärende om asylansökan har jag fått ett års uppehållstillstånd som gäller från januari 2020. Jag har ett fast jobb som jag började på i september 2017. På grund av detta jobb fick jag tillfälligt uppehållstillstånd som gick ut i februari 2018. Min fråga är: får man överklaga Migrationsverkets beslut och samtidigt ansöka om permanent uppehållstillstånd pga arbetet? I fall det är inte möjligt vad är för- och nackdelar med varje alternativ?

Rådgivarens svar

2020-03-27

Hej och stort tack för att du vänder dig till oss med din fråga! Nedan följer en redogörelse för vad som gäller.

Utgångspunkter

Jag förstår det som att du dels vill överklaga ditt tillfälliga arbetstillstånd för att få det till ett permanent arbetstillstånd, dels vill veta ifall det är möjligt att göra en sådan överklagan samtidigt som det är möjligt att ansöka om permanent uppehållstillstånd pga arbete.

När kan man överklaga Migrationsverkets beslut?

Frågor om migration regleras i utlänningslagen. De beslut som fattas av Migrationsverket och som kan överklagas är många och ska därför inte tas upp här i sin helhet (för beslut som kan överklagas, se utlänningslagen 14 kap). Här ska endast nämnas några exempel.

Migrationsverkets beslut får överklagas till en migrationsdomstol, om beslutet innebär avslag på en ansökan om uppehållstillstånd eller arbetstillstånd (utlänningslagen 14 kap 4 §). Detta betyder att det inte är möjligt att överklaga ett beslut från Migrationsverket som innebär att man beviljats arbetstillstånd, men däremot ett beslut som innebär ett avslag på en ansökan om arbetstillstånd.

Kan man få permanent arbetstillstånd?

Arbetstillstånd ska ges för viss tid (utlänningslagen 6 kap 1 §). Arbetstillstånd är därmed alltid tidsbegränsade och det är alltså inte möjligt att få ett permanent arbetstillstånd.

När kan man få permanent uppehållstillstånd pga arbete?

Permanent uppehållstillstånd kan ges till en utlänning av flera olika skäl. Skälen är många och här ska endast några exempel nämnas (för skälen, se utlänningslagen 5 kap).

Ett permanent uppehållstillstånd får beviljas en utlänning som i sammanlagt fyra år under de senaste sju åren har haft uppehållstillstånd för arbete (utlänningslagen 5 kap 5 § första stycket första punkten). Det är alltså möjligt att beviljas permanent uppehållstillstånd ifall man haft arbetstillstånd i totalt 4 år under de senast sju åren.

Sammanfattning

Det är inte möjligt för dig att överklaga Migrationsverkets beslut om arbetstillstånd. Detta eftersom du har beviljats arbetstillstånd. Det är dock möjligt för dig att ansöka om permanent uppehållstillstånd pga arbete. Detta förutsätter dock att du haft arbetstillstånd i totalt 4 år under de senast sju åren.

Jag hoppas det var svar på din fråga. På Familjens Jurists hemsida kan du dels läsa mer om migrationsfrågor, dels boka tid för juridisk rådgivning via telefon. Har du några fler funderingar är du välkommen med en ny fråga.

Fråga Juristen är en tjänst där du kan söka efter svaret på juridiska frågor. Frågorna har besvarats av studenter från Familjens Jurists studentnätverk. Rådgivningen har utförts efter bästa förmåga och svaren utgår från hur juridiken såg ut då svaret publicerades, vilken kan ha ändrats sedan dess. Familjens Jurist ansvarar inte för ett visst resultat som kan uppkomma på grund av att du använder svaret eller givna råd från Fråga Juristen i något sammanhang. Läs mer om Fråga Juristen här.